华贵人寿汪振武:专注风险保障细分领域，发力互联网定寿市场

华贵人寿保险2020年3月3日讯,华贵人寿保险隶属华贵人寿保险股份有限公司,华贵人寿保险股份有限公司是贵州省本土第一家保险法人机构,华贵人寿保险股份有限公司(下文简称华贵人寿)致力成为综合竞争能力一流的平台型人寿保险公司。2月17日,时值华贵人寿保险股份有限公司开业三周年,在新冠肺炎疫情防控最吃劲的关键阶段,华贵人寿员工通过微信企业版举行了一场特殊的司庆晨会。公司董事长汪振武出席在线会议,并就公司三周年做了重要演讲。

华贵人寿公司董事长汪振武在演讲前,首先提议公司全体员工以热烈的掌声向全国奋斗在抗击疫情一线的医疗、防控人员致以崇高的敬意。

据介绍,自新冠肺炎疫情爆发以来,华贵人寿积极应对,迅速成立“华贵保险疫情防控指挥部”,成员包括公司班子成员及相关部门负责人,除承担本单位疫情防控工作外,密切关注我省及武汉防疫工作进展,积极发挥保险专业优势,参与防疫工作。

截止到目前,华贵人寿已向六批贵州援鄂医疗队的874名队员每人捐赠了50万元保额的一年期团体定期寿险;向5000名贵州大学生志愿者捐赠了每人10万元保额、期限三个月的团体定期寿险;为600名媒体一线工作者捐赠三个月每人50万元保额抗疫专属保险;在贵州省地方金融监管局、贵州银保监局等单位倡议的“金融担当·抗击疫情”募捐,募集善款45000余元。

华贵人寿公司董事长汪振武表示,华贵人寿的发展离不开“省委省政府对贵州保险业的重视和对华贵保险的大力支持”,以及各级银保监部门和公司股东的鼓励和支持。

“感谢公司团队的每一个人和你们的家属,特别是第一批加入华贵筹备组的同事和家属;感谢认可华贵人寿的每一位客户。”回顾创业三年,汪振武在演讲中动情地说,华贵人寿公司一直致力于为员工打造个人价值增值的企业平台,并逐渐形成独具“华贵”特色的人才战略,同时为贵州引进了大量高端金融人才,提高贵州省金融人才吸引力、竞争力贡献了自身力量。

华贵人寿公司董事长汪振武同时提到,公司成立之初,就制定了与传统保险企业差异化的发展战略,探索新的经营模式,专注于风险保障细分市场发展,聚焦发展潜力较大的互联网定寿市场,推出符合年轻人需求的定寿产品,同时借助“保险+科技”驱动业务快速发展。此番战略贴近市场需求,三年来,华贵人寿的保费逐年上升,2017年收获4.23亿元,2018年取得了6.47亿的好成绩,2019年保费更是突破了10亿元大关。

据其介绍,仅2019年,华贵人寿网络销售渠道保费收入突破2亿元,互联网定寿业务市场占比超过一半,并形成了良好的品牌效应。先后获得了“最佳互联网保险产品”奖和“年度最佳定期寿险”奖。

2020年,是华贵人寿实现“六盈八平”战略目标的决战之年。汪振武勉励公司上下必须坚持“客户定位”“产品定位”“四新渠道定位”以及“平台化公司定位”四个定位,把公司的产品与服务做到极致,以成为产品和服务领先的平台型保险公司为奋斗目标。

在企业自身发展的同时,华贵人寿不忘自身所处的这片热土,华贵人寿公司董事长汪振武表示,华贵人寿要不忘“助贵州经济发展,帮贵州脱贫解困”的初心和使命,并宣布再次捐赠“脱贫攻坚大礼包”,为贵州省27万建档立卡和城镇贫困初中生捐赠每人3万元保额、总价值226.8万元一年期重大疾病保险。

以下是华贵人寿董事长汪振武题为《感恩奋进建设平台型寿险公司》演讲实录:

华贵人寿保险的全体伙伴,大家好!在全国人民公同抗击新冠肺炎疫情的特殊时期,我们迎来了公司成立三周年的生日。目前,疫情依然严峻,我们第一次采取全员线上会议的方式庆祝这个特殊的日子,首先,让我们以热烈的掌声向全国奋斗在抗击疫情一线的医疗、防控人员致以崇高的敬意!同时也请公司全体同事和家人务必做好防护,确保安全。

时光荏苒,白驹过隙,华贵人寿保险公司已开业三周年。回顾过去有太多的机遇、努力和感受。在此感谢省委省政府对贵州保险业的重视和对华贵保险的大力支持;感谢银保监会以及贵州保监局和所有监管领导的支持;感谢茅台集团、华康集团、贵安金投、贵州金控等股东的大力支持;感谢公司团队的每一个人和你们的家属,特别是第一批加入华贵筹备组的同事和家属;感谢认可华贵的每一位客户。回忆历历在目,和大家第一次见面的场景,和大家一起工作的场景,和大家一起奋斗的场景。感谢大家和公司一起克服了种种困难,走到今天。

新冠肺炎疫情发生以来,华贵人寿保险积极应对,迅速成立“华贵人寿保险疫情防控指挥部”,成员包括公司班子成员及相关部门负责人,除承担本单位疫情防控工作外,密切关注我省及武汉防疫工作进展,积极发挥保险专业优势,参与防疫工作。目前,公司已向贵州省援助湖北五批医疗队共738名队员每人捐赠了50万元保额的一年期团体定期寿险;为贵州5000名抗疫大学生志愿者捐赠了每人10万元保额三个月的团体定期寿险;为奋战在疫情一线的贵州日报社600名媒体工作者捐赠每人50万元保额的三个月的团体定期寿险。

公司发展至今,一直致力于为员工打造个人价值增值的企业平台,与企业共享发展红利,形成了具备“华贵”特色的人力资源发展路径,为贵州引进了大量高端金融人才,为提高贵州省金融人才吸引力、竞争力贡献了自身力量,先后获得了“贵阳最佳雇主”和“2019非凡雇主TOP100”等荣誉。而且,华贵人寿保险公司始终坚持“诚信经营、依法纳税”的经营宗旨,认真履行应尽的纳税义务,积极缴纳各项税费,2017、2018连续两年获得“纳税信用A级纳税人”。

在扶贫方面,华贵人寿保险保险更是持续发力,体现本土法人企业担当,坚持“扶贫与扶智”相结合,走“教育精准扶贫”之路,帮扶领域涵盖了从幼儿园到大学的各个阶段。截止2019年底,为贵州贫困人群捐款捐物价值累计663余万元,惠及近370万人次,获得了“2019中国保险爱心企业榜十强”“希望工程公益之星”等诸多荣誉称号并受到了民建中央的表彰。感谢所有伙伴的辛勤工作以及取得的良好成绩。

三年以来,我们取得了诸多成就。华贵人寿保险公司成立之初,就制定了与传统保险企业差异化的发展战略,探索新的经营模式,专注于风险保障细分市场发展,聚焦发展潜力较大的互联网定寿市场,推出符合年轻人需求的定寿产品,同时借助“保险+科技”驱动业务快速发展。2019年网络销售渠道保费收入突破2亿元,互联网定寿业务市场占比超过一半,已形成了良好的品牌效应。先后获得了“最佳互联网保险产品”奖和“年度最佳定期寿险”奖。三年来,我们的保费也是逐年上升,2017年收获4.23亿元,2018年取得了6.47亿的好成绩,2019年保费更是突破了10亿元大关。

三年以来,我们发展虽好,但仍然面临危机和困难,等待我们的是更加激烈的市场竞争;我们的内在竞争力尚未形成,尚处于探索阶段;我们要充分认识公司面临的压力和风险,做好打硬仗的准备。2020年,希望华贵人寿保险各业务条线的同事在自己的业务领域勇创第一,要有一路领先的决心和勇气,努力奋斗,干出成绩,一起将华贵打造成为定寿和终寿领域的领先者,2020年,是华贵人寿保险实现“六盈八平”战略目标的决战之年,全体干部员工要紧紧围绕“迎接变化勇于创新,加强管理优化服务,核心业务稳步增长,质量效益同步提高”的年度工作主题,统一思想、认清形势、鼓足干劲,全面落实新时期公司价值经营的各项工作要求,确保实现“目标全面达成,成本全面可控”的战略发展要求。我们顺应中介市场蓬勃发展大势,在细分领域精耕细作,做到极致,努力成为互联网定寿市场的引领者,价值业务的开拓者,产销分离的探索者,当地市场的推动者和领先者。我们必须坚持“客户定位”“产品定位”“四新渠道定位”以及“平台化公司定位”四个定位不动摇,尽早实现价值必胜。让我们共同努力,拥抱未来,再创辉煌!

三年前的开业仪式上,我代表华贵人寿保险公司宣布了向贵州全省365万建档立卡贫困户和留守贫困初中生捐赠价值480余万元的“脱贫攻坚保险大礼包”,第二年,我们继续为11.4万留守贫困初中生捐赠每人保额一年期3万元重大疾病保险。今天,在华贵人寿保险公司开业三周年之际,华贵人寿保险不忘“助贵州经济发展,帮贵州脱贫解困”的初心和使命,通过贵州省教育发展基金会,连续第三年再次捐赠“脱贫攻坚大礼包”,为贵州省27万建档立卡和城镇贫困初中生捐赠每人3万元保额、总价值226.8万元一年期重大疾病保险。继续助力贵州决战脱贫攻坚,决胜同步小康。

目前,疫情的问题尚未解决,仍需要大家众志成城,共克时艰。相信疫情一定会过去,胜利一定会到来,让我们共同祝愿祖国更加强大,祝愿公司发展更加美好,祝愿大家身体健康、工作顺利、万事顺意。谢谢大家!