更多精彩 >

华为员工:工作3年,年薪50万,为什么要辞职?

2018-07-21 00:55:04   来源:商业汇评  作者: 

摘要:后来问他为啥要从华为离职。毕竟呆了几年了,年薪几十万,股票啥的也有。

我的一个大学同学,毕业就去了华为,干了几年就离职回武汉了。


后来问他为啥要从华为离职。毕竟呆了几年了,年薪几十万,股票啥的也有。


他说离职是因为一个很偶然的事情,有段时间加班特别猛 ,本来人就很瘦,整个人熬的有点虚脱,印堂发黑的那种。


有天晚上加完班,叫了一辆出租车,状态很萎靡,最后下车的时候司机说了一句话终身难忘。


小兄弟啊,这么年轻,毒品这东西最好还是别碰。


他说,那天听完这句话,脑子里只有一个念头:明天就必须要提离职,再也不能再这么干下去了。


说到华为,大家第一印象大概就是狼性,而狼是要吃肉的!


近几年,华为公司光是给应届毕业生开出的薪酬就是年薪14W到17W不等,最高到35W人民币年薪,加上分红,两三年过百万也不是难事。


可以说,光是这些狼崽,在华为都是可以吃的极饱的。


有一句话是这么说的:人与人的差距,远远大于人与狗。


很多人毕业几年还在为生存努力奋斗,车房更不敢想,但同龄人已经年薪几十万,有了百万身价。


代价


身心疲惫,头脑变得迟钝,精神恍惚,睡眠不足,几乎没有时间留给自己,几乎没有时间去认真思考工作之外的任何事情。


我不知道有多少人是这种状态,即使你不在华为很多人都可能如此,而华为更不用说。


要知道,华为并不是福利企业,某种程度上可以说是一个以压榨员工著称的企业,只是披了一件称为“狼性”的外衣。


据华为海外员工讲述,他们绝大部分的工作日是从早上八点半干到晚上十一点。


周末大多时候都要加一天班,有时候两天都得开会。


还有一位从华为离职的人讲述,他进华为以后每天都是23:00后才下班,因为每天21:00要准点开会。


开会为什么不是白天?领导说了,不能影响大家白天的工作。"


尤其是做项目时,经常都是这种状态。


重点是,一个项目半年,一年2个项目。


入职不到一年,他已经打算撤了,说是熬不住。


除了以上这些,更不可理喻的是,华为员工几乎是:每周7*24小时,在任何时间你都可能接到同事或领导的电话,然后你必须放下手头的事与之配合。


全年如此!包括休年假!


有狼性,无人性


提到华为的文化就避不开狼性这东西。明明都是普通人,为什么要学习狼?我们又不是会变身的狼人。


而且有了狼性,自然就没有了人性。


作为体力好的中流砥柱,频繁被异地研发,少则三个月,多则一年。是和妻儿分离的深深的孤独感,以及无力改变跌入深渊的自责。“再不放我回去老婆就要离婚了”也不能成为筹码,这里最不缺的就是螺丝钉;


担任模块负责人,每每攻关到深夜毫无头绪的无助感,以及担心来日无法交差的焦虑。没有哪个项目是按部就班完成的,抢占先机靠的就是血肉长城;


成为项目经理,向上,应对领导们的一句句“我只要结果”、“不要告诉我理由”。向下,厮杀在各个领域,撞开部门墙,搅动僵化的流程,这是时时处处推动扯皮的支离破碎感。每经历一个项目就是一次皮开肉绽后的重生;


所谓的办公位,一张大长桌十几个人,是肩并肩眼对眼而坐的尴尬和嘈杂;


月末周六的例行加班延伸到每周六跑来公司,永远亏欠家人一个陪伴和假期;


婚假拖到快过期的日子才敢开口提出,只为了给伴侣一个交代;


心不甘情不愿的签下“奋斗者协议”,声称自愿放弃带薪年假和加班费时的屈辱。


没有社交没有朋友没有内心丰盈,遗立于世的惶惑不安......


虽然我们必须承认,华为的成功很大程度上得益于这种文化。


但这种狼性的本质不是吃人,而是吃掉人性。


任正非的筹码


华为现在已经是国际上最有竞争力的通信巨头之一,业务遍布全球,包括很多落后的国家地区,如中东、非洲,而这些地方很多时候都有战乱风险。


这里必须感谢我国的国际影响力,近些年众多公司开拓海外市场,技术人员劳工纷纷出国,但安全问题极少发生。


即使这样,也不能保证就是绝对安全的。毕竟身处那种环境,什么都说不好。


就说之前一个朋友,是中石油某公司,前些年动员去伊拉克,3年不少于100万。干完就可以升职,半年有一次探亲假。


但是本地的工人,油田子弟大多不愿去。而外地的学生,尤其是经济条件不好的,抢着报名。


其实任正非深暗此道,虽然不要员工的命,但同样是拿了他们的健康和生活做筹码的!


很多人都无法理解,为什么以华为为代表的大企业非得让员工拼命加班!


是为了赚钱,为了提升公司实力!那么这些干活的员工就是华为的命根子啊,对待你的命根子,你当然要尽可能满足他们的各方面需求啊。


但现实是这些确保企业运转的员工必须要通过不正常的加班、残酷没人性的文化来为企业创造价值。


不仅没想过解决员工除了金钱方面以外的需要,他们还会创造出所谓的自愿加班的伟大文化。


所以,大大方方承认自己就是压榨员工很难么?


任老板说:“我们除了比别人少喝咖啡,多干点儿活,其实我们不比别人有什么长处。就是因为我们起步太晚,我们成长的年限太短,积累的东西太少,我们得比别人多吃苦一点,所以我们这有一只是芭蕾脚,一只很烂的脚,我觉得就是华为的人,痛并快乐着,华为就是那么一只烂脚”。


任何一件超越平凡的事情背后,都是超乎寻常的付出。乔布斯的“只有偏执狂才能生存”,不仅自虐也虐人。富士康无比精准高效的产线,生产着奢侈电子产品的同时,也扼杀着工业时代一个个年轻孩子生命的光芒。而华为,在成长为民族自豪的路上,又践踏着多少普通人的尊严和梦想。


猜你喜欢

华为、AWS带阵,详解2020年企业服务技术趋势和市场发展

亚马逊华为

每到四季度,To B人都是一种忙到要飞的感觉,不仅忙着全年的总结,更要了亲命的是去调动全部的大脑细胞...

6天前

原创

6108亿!华为突然宣布!

华为

刚刚,华为发布Q3财报:截至2019年第三季度,公司实现销售收入6108亿元,同比增长24.4%;净...

2019-10-17

财经锐眼

15万撬动3.5亿!皮革厂傍上华为之后,股东反手清仓!

华为皮革厂

在美国,有一家著名的公司名叫安利(Amway),它是全球最大的直销公司。因为超级洗脑的推销手段,“安...

2019-09-30

蒋东文频道

华为突然宣布:3999元!全世界都颤抖了!

华为

40年来中国,从不缺少奇迹!

2019-09-30

原创

华为正式宣布:16446元!

华为

昨晚8点,德国慕尼黑,华为新一代旗舰手机Mate 30如期登场。必须承认,华为新机太燃,惊喜满满。...

2019-09-20

2019杭州文化创意产业投融资论坛昨日举行

投融资文创

2019年9月20日,由杭州市文化创意产业发展中心和清科集团共同主办的2019杭州文化创意产业投融资...

2019-09-23

车主邦联创兼CEO王阳出席GIIS 2019物流产业创新峰会并讲话

车主邦

9月20日,由亿欧主办的GIIS 2019第四届物流产业创新峰会于北京隆重举办。

2019-09-23

原创

2019全民挑房节掀找房热潮 58同城、安居客助力无锡用户挑好房

安居客58同城

据58同城、安居客数据显示,今年上半年无锡新房、二手房均有较高的需求度。

2019-09-23

五龙电动车曹忠因个人担保“躺枪”,遭李嘉诚基金会提出破产呈请

五龙电动车曹忠

9月22日晚间,港股上市公司五龙电动车(00729.HK)发布公告称,根据公开资料及经该公司主席及执...

2019-09-23

原创

会员营销的另类:斑马会员的“子午谷奇谋”

斑马会员

在未来的一年,会员制会成为最流行的消费者关系模式。

2019-09-23

青岛氢能产业高峰论坛:打造全球氢能产业典范

氢能产业高峰论

9月23日,2019青岛氢能产业高峰论坛在青岛国际会议中心盛大举办。

2019-09-23

原创

金正大:农资必需消费品龙头,依托渠道壁垒推动农服创新

金正大

日前,由中国磷复肥工业协会主办的“2019世界磷肥和复合肥产业发展大会”在京举行。

2019-09-23

原创

唯医骨科完成1亿美元B轮融资,注册骨科医生超15万

唯医骨科

9月19日电今天,唯医骨科宣布完成1亿美元B轮融资,据悉,此次融资由新加坡主权基金淡马锡旗下专项医疗...

2019-09-23

原创

大有可为,为你而来!——2019尚品新消费主题沙龙圆满落幕

尚品新消费主题沙龙

2019年9月19日,由尚品新消费和传播达人汇共同举办的“新消费·新场景·新趋势——2019尚品新消...

2019-09-23

原创

合肥专业技术人才突破80万,58同城为人才提供心仪优质岗位

58同城

近日,北京、合肥等地盘点了当地人才资源情况。

2019-09-23

投资家网(www.investorscn.com)实时提供专业的创业、投资资讯和深度分析。长按右侧二维码添加"投资哥"可与小编深入交流,并可加入微信群参与官方活动,赶快行动吧。

光大控股艾渝:AIOT进化论——拥抱智能化时代的战略引擎

Super Return Asia本周在香港举行,光大控股董事总经理、新经济负责人、特斯联CEO艾渝...

阿里前CEO:创投四大陷阱,BAT以前是地主,现在快成“大恶霸”

“BAT是三座大山。就像三大地主,你只要一碰互联网,用户都在这三个手里,你很难从他们手上圈用户圈地了...

明势资本黄明明:CLOUD NATIVE正在重构商业组织

9月6日,明势资本在北京The Future Hall举办了“产业升级黄金十年之企业服务专场”。

天风天睿陈实:立足产业深耕高端制造,不能抱着“赌徒心态”做投资

通过构建“人人受益的产融生态”为愿景,天风天睿致力于通过产业整合和资本运作,推动被投企业可持续化成长...

5年打造无数“爆款”,用户超700万的创米,发力智能门锁!

随着智能门锁玩家的逐渐增多,行业分成了三大阵营,各具特色——以创维、美的为代表的传统家电阵营,以凯迪...

NewMedia联盟“2019新媒体+新经济论坛”圆满落幕

NewMedia联盟“2019新媒体+新经济论坛”圆满落幕

​2019年11月16日,“2019中国质量合势峰会暨新媒体+新经济论坛”在国家市场监督管理总局举行...

2019新都城市机会清单发布,开启未来发展新机遇、新篇章!

2019新都城市机会清单发布,开启未来发展新机遇、新篇章!

为经济创新发展注入新动能,推动新经济与现有基础建设的深度融合,激发新都城市发展的创新活力和内生动力,...

投资家网—高交会系列活动之2019中国高新技术产业投资峰会圆满举办

投资家网—高交会系列活动之2019中国高新技术产业投资峰会圆满举办

科技最重要的就是两点:一是科技向善,利用科技做对生活更好的事情,二是科技报国,科学技术首先是服务自己...

寒武纪推出边缘AI芯片「思元220」

寒武纪推出边缘AI芯片「思元220」

11月14日,寒武纪在第21届高交会正式发布边缘AI系列产品思元220(MLU220)芯片及M.2加...