中原消费金融：毕业求职陷阱多，培训骗局要警惕

转眼又到毕业季。据教育部公布的数据，今年全国高校毕业生规模预计达1076万人，毕业人数再创新高。与此同时，受国内疫情多点散发的影响，就业压力进一步增加。一些不法分子利用高校毕业生急于就业的心理，以招聘、高薪等为诱饵，在求职路上设下陷阱。在此，中原消费金融提醒广大毕业生，找工作时一定要擦亮双眼，提高防骗意识，警惕招聘骗局！

 近日，全国学生资助管理中心发布了2022年第1号预警：警惕“培训贷”骗局。公告提到，某些培训机构打着高薪就业的旗号，诱导高校毕业生接受课程培训，引导其在网络平台填写不真实信息办理“培训贷”，通过贷款缴纳一定费用后，不仅无法获得有价值的课程更无法获得前期承诺的兼职岗位，却因为退费难而背上了沉重的贷款债务。

 即将毕业的小宋，就遭遇了此类骗局。小宋是一名设计专业的大学生，最近接到了一个面试电话。面试中，人事林某向小宋介绍了公司的实力，并展示了公司成功的项目，问了小宋几个问题后，告知小宋通过了面试，但在正式入职前，需进行岗前培训，为避免岗前培训期间跳槽，给公司带来损失，因此要小宋先行支付一笔培训费用。

 紧接着，林某介绍公司可以提供一种“培训贷款”，正式入职以后用工资偿还就行，现在贷款19800元，正式入职后每月工资不低于6000元。小宋简单算了一笔账，感觉挺划算，毕竟现在工作不好找，参加培训还能提高自身的工作技能。

 随后，林某以转账过程复杂、繁琐为由，让小宋提供了身份证号、手机号等个人信息，为其进行了贷款操作。经过一段时间的培训，小宋发现公司实际情况和之前人事林某向他介绍的情况相差很大，公司并没有实际运营的项目。培训结束后，人事以小宋没有通过最后的考核不予录用，再次拨打林某的电话号码发现对方号码已是空号，最后自己的工作没落实，每个月还要偿还贷款。

 随着高校毕业生就业压力的增加和消费金融的兴起，越来越多高校毕业生为了给提高自身的职场竞争力，往往会通过贷款分期缴纳培训费，减轻经济压力的同时还能提高自身职业技能，这原本是件好事，却被不法分子钻了空子。虚假培训机构一般通过在招聘网站上发布大量虚假招聘信息，吸引求职者到公司贷款培训。

 很多毕业生涉世未深，在“高薪待遇”、“无需工作经验”等宣传信息的诱惑下，未经详细了解便匆忙地签订“不平等条约”。轻则痛失钱财，重则背负大额债务。当吸引一定数量的求职者“入套”后，这些公司就会以未通过公司考核不予录用、公司经营困难等各种理由“卷款跑路”。

 临近毕业季，中原消费金融在此提醒广大高校毕业生，找工作时一定要多方了解公司信息，提高风险意识，不要轻易泄露个人信息，更不要在陌生网页、平台上办理贷款。确实有贷款需求的，一要考虑是否在自己的能力范围之内，二要选择正规的贷款平台，签订合同时仔细阅读条款内容。如不慎踏入“培训贷”陷阱或者遇到疑似“培训贷”诈骗的情形，应积极收集并留存相关证据，第一时间向公安机关等部门寻求帮助。